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國泰明年擬聘250名IT人才

國泰明年擬聘250名IT人才

責任編輯:朱劍明 2023-11-21 00:00:59原創 來源:香港商報網

 香港各行各業仍在「搶人才」,國泰航空(293)數碼及資訊科技董事方逸翔表示,明年將招聘250名資訊科技(IT)人才,其中150人在香港招聘,餘下100人來自「粵港澳大灣區」其他城市。

 方逸翔指出,因疫情關係,公司於過去兩三年面對人才流失的問題,但流失率已回復正常水平,目前介乎5%至6%。方逸翔又指,有別於香港,內地的IT生態系統以小程序、騰訊、阿里為主,至於「粵港澳大灣區」其他城市的IT人才,在應對內地IT生態圈方面,比香港相關更具經驗,而這是當地IT人才的優勢所在。

 為挽留人才以及迎合新一代IT人才的工作模式,方逸翔稱,員工除了享有每周最多兩日在家工作(WFH)安排,公司的軟件開發流程,亦由傳統的瀑布(Waterfall)及專案管理(Project Management)模式,改為採取敏捷(Agile)的開發模式,提升效率及質素。

 在追上潮流方面,方逸翔指,目前已利用最新的聊天生成訓練轉換器(ChatGPT),藉此從事代碼生成。他提到,目前公司渴求的IT人才,包括網絡保安、雲計算、手機應用程式開發、人工智能,以及數據工程等領域。

 尺寸測量系統獲勝可減省人手

 另外,為大專院校學生提供展示創新科技解決方案機會「國泰Hackathon2023」近日再度舉辦,大會在1500名來自香港及海外大專院校學生當中,篩選逾60支隊伍,合共約300人,在剛過去的周日(19日)比賽。

 今年獲勝隊伍NAAR提交的創新解決方案,是利用人工智能技術和基於電腦視覺的尺寸測量系統,改善貨物載荷之間的間距,從而提高尺寸測量準確度,以增加盈利並節省人手。(記者 鄺偉軒)

 圖說:方逸翔(左一)與今年「國泰Hackathon2023」獲勝隊伍成員(左二至右三)合照。記者 鄺偉軒攝

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