近日，廣西桂林高新區（七星園）30名醫療衛生、農業技術、文化藝術領域的人才組成專家服務團，到七星區對口幫扶的灌陽縣同仁村開展「人才服務鄉村振興」主題活動，通過健康義診、農業技術指導、勞動力轉移就業、愛心支教，助力同仁村實現鄉村振興。

 

    在同仁村村民蔣能任的奈李種植地里，來自桂林萬禾農產品有限公司的農業技術專家就保果育苗、施肥、病蟲害防治技術進行精準指導，同時對剪枝培育等問題與村民進行了交流。該企業市場部營銷負責人與駐村第一書記詳細交流合作方式，解決村里發展集體經濟、特色農產品經銷等問題，為同仁村的農業產業提質發展提供支持，直接解決村民增收發展問題。

 

    近年來，桂林高新區（七星園）積極開展「招才引智」行動，實行領導帶隊、專班招商，深入京津冀、長三角、珠三角等地，積極對接工業及科技類企業，突出高端引領、精準引才、優化服務，桂林高新區（七星園）的人才優勢在各個領域逐漸顯現。

 

    去年以來，桂林高新區（七星園）的湖塘總部經濟園為在孵企業申請並獲得高新技術企業培育、房租補貼、創業補貼、高端人才補貼、畢業企業獎勵、孵化資金、社保補貼、研發經費獎補、科技項目立項、留學人員回國創業等相關財政獎勵200多萬元，疫情期間減免房租134萬元。同時，該區主動與廣西上海商會、十八中校友會（桂電校友會）、深圳人才飛地等合作，開闢園區招商引智新路子，先後引進了清研皓隆、雲璟科技、清華大學深圳研究院、研祥特種計算機研究院等一批博士企業和研究院。

 

    目前，桂林高新區（七星園）充分利用傑出校友和企業家的人才吸引優勢，在重點區域推薦轄區的投資環境和服務政策，積累了許多優質客商及項目源，推進了高新產業的集聚與發展。「校友人才效應」逐步顯現，建立的校友基地成果顯著，共引入企業40餘家，總註冊資本1.6億元，提供場地約1.3萬平方米，實現銷售收入近6000萬元。

 

    下一步，桂林高新區（七星園）將探索和出台更具吸引力的人才政策，支持轄區企事業單位引進高層次人才，適當給予用人單位「引才」補貼，加大高精尖「硬科技」人才團隊資助力度。支持人才服務平台建設，鼓勵建設高層次人才產業園和人力資源服務產業園，鼓勵國內外知名人才服務機構在高新區設立總部或分支機構。增加對普通稀缺人才的引進獎勵，以人才優勢更好地助推高新產業的騰飛發展。（徐玉瑩 王亞東）