9月24日，中秋國慶佳節來臨前夕，深圳市總工會在市新就業形態勞動者服務中心啟動2026年「新就業形態勞動者溫暖行動」服務月，發布《2026年「新就業形態勞動者溫暖行動」服務月活動服務清單》。活動聚焦快遞員、網約配送員、網約客車司機、網約貨車司機、家政服務人員等五類新就業形態勞動者，推出一系列關愛服務舉措，切實為一線勞動者辦實事、解難題。

　服務月自10月1日至10月31日開展，圍繞「深工守護」綜合保障服務項目「事前預防+關愛服務+事後保障」全周期服務體系，以市、區兩級工會聯動協同的方式，重點聚焦快遞員、網約配送員、網約客車司機、網約貨車司機、家政服務人員等五類新就業形態勞動者群體，推出宣傳推廣、關愛服務、走訪慰問、公益服務四大主題54項服務。

　宣傳推廣方面，線上依託「深i工」等智慧工會矩陣，推送「深工守護」政策圖解、申領指南和典型給付案例；線下在快遞網點、外賣站點、網約車司機休息站、家政服務機構布設宣傳點位，並利用站點例會集中宣講，推動政策直達企業、站點和一線勞動者，營造「送政策、送保障、送服務」濃厚氛圍。

　關愛服務方面，統籌用好職工服務中心（站）、暖蜂驛站、工會大食堂等陣地，持續提供「累可歇腳、車可充電、熱可納涼、渴可飲水」常態化服務；結合中秋、國慶等重要節點，開展愛心送餐、愛心送水活動；推進「益蜂行動」快遞從業人員幫扶關愛、「護她安康」女性新就業形態勞動者「兩癌」防治項目，同步開展集體生日會、公益理髮、騎手音樂會、心理團建、權益宣講、急救培訓、健康體檢、節日慰問等特色活動，構建「日常關愛+節日慰問+專項救助+特色活動」服務體系，切實提升新就業形態勞動者獲得感、幸福感、安全感。

　走訪慰問方面，市總工會統籌專項經費，開展「送溫暖」慰問活動；各級工會深入摸排新就業形態勞動者急難愁盼，對符合幫扶條件對象做到應建盡建、應幫盡幫。同時，聯合市職工保障互助會、市職工發展基金會、各級工會，通過集中慰問、上門走訪相結合的方式發放慰問物資，健全「全面摸排+建檔幫扶+集中慰問+常態送溫暖」工作機制，把常態化送溫暖落到實處。

　公益服務方面，實施「深工有愛，溫心水站」公益項目，募集溫心用水、建設溫心水站並配套關愛物資；開設無人機維修技工、AI創新應用工程師、應急救護員等免費公益課程；舉辦直播帶崗、AI技能講堂、多行業勞動技能競賽，推進「小哥學院」能力提升、新就業形態勞動者實名認證入會，打造「公益關懷+技能提升+競賽賦能+實名認證」服務平台，助力勞動者實現技能成長與職業發展。