5月24日，由上海交通大學安泰經濟與管理學院與上海市錦天城（深圳）律師事務所聯合主辦的第八屆家族傳承論壇在上海交通大學深圳研究院圓滿落幕。本屆論壇以「積善家國·永續安泰——企業家精神與公益慈善」為主題，匯聚學術界、法律界、公益界與企業界代表，深入探討家族傳承中的精神延續、制度設計與公益實踐。據悉，本次活動還得到上海交通大學深圳研究院、深圳市律師協會家族財富管理法律專業委員會、交大安泰深圳校友會的大力協辦。

　上海交通大學安泰經管學院副院長桑大偉在致辭時以「軟硬兼施、主動健康」八個字凝鍊傳承的核心方法論。他指出，家族傳承看似是一家之私，實則關乎社會就業穩定與財富可持續傳遞。「改革開放近50年，大量一代企業家即將步入暮年，其身後事若處置不當，影響的不僅是家族利益，更是無數就業崗位。」他借熱播劇《太平年》中五代十國政權更迭的教訓——二代弱、老臣強，終致社稷傾覆——警示當代民營企業。桑大偉強調「我們要傳才，不傳財」，真正的接班不取決於出生順序，而取決於才幹能否超越父輩。他提出的「主動健康」理念更是發人深省：「要在晴天修屋頂」，主動謀劃傳承，而非等到創始人突發變故才倉促應對。

上海交通大學安泰經管學院副院長桑大偉在致辭

　上海市錦天城（深圳）律師事務所主任宋征從宏觀數據切入：未來十年中國將有數以十萬計的民營企業面臨代際交替，而能夠平穩跨越三代、企業不衰弱的，統計數據不足15%。他提出，傳承的本質是「將公益精神納入家族傳承版圖」，讓財富超越個人載體，沉澱為公共價值。他還談到，交大創始人盛宣懷先生一生興學育才、實業報國，其所體現的「不謀一己之利，而補國家之不足」的家國擔當，正是家族傳承中最值得珍視的精神內核。

上海市錦天城（深圳）律師事務所主任宋征

　在主旨發言環節， 上海交通大學深圳研究院深圳行業發展研究負責人陳憲以《企業家精神在家族傳承中的意義》為題，從經濟學視角梳理生產要素理論的演進，明確指出企業家精神是最稀缺的生產要素。他認為，利他主義、冒險、挑戰、競爭、友誼、學習與團隊合作——這些精神性動機才是驅動企業家的真正力量。創業創新的本質是試錯，真正的企業家往往經歷三重考驗：是否選對創業方向、是否找到真實市場需求、人格是否經受磨礪。三者概率相乘，決定了成功企業家的稀缺性。陳憲寄語青年企業家：「你們需要傳承的，是內在的創業精神、契約精神和天下精神。」

上海交通大學深圳研究院深圳行業發展研究負責人陳憲

　國家級非物質文化遺產——蘇州御窯金磚製作技藝第六代傳承人金瑾帶來《匠心之承：蘇州御窯金磚何以600年傳承？》的動人講述。她先澄清「金磚」名字的寓意，繼而分享自己從抗拒家業到勇於擔綱的心路歷程。她主導組建跨代際團隊，以史料為依據，嚴格遵循29道工序、結合二十四節氣反覆試驗，最終復原了金磚的製作技藝與靈魂，讓非遺傳承找到根脈。金瑾以「經濟是火，文化是水」為喻，強調只有找到文化與經濟的最佳契合點，企業發展與工藝傳承才能「江山永固、基業安穩」。她將《莊子·逍遙遊》中的「鷦鷯巢於深林，不過一枝；偃鼠飲河，不過滿腹」作為傳給團隊與女兒的家訓——每個人所需有限，細水長流，方能百年傳承。

蘇州御窯金磚製作技藝第六代傳承人金瑾

　姚基金副理事長葉大偉以《姚基金視角下的體育公益最佳實踐》為題，拓寬了與會者對公益的理解維度。他指出，體育不僅強身健體，更能同步提升情感資本、社交資本、智力資本與經濟資本。他用數據揭示中國青少年體育現狀的嚴峻性，並闡述姚基金「以體育人」的理念，以及其資助的希望小學籃球季、姚基金慈善賽等活動。在家族慈善傳承方面，葉大偉對比了三種模式，認為「一個好的傳承，是父子同心，其利斷金——父輩所做的事情，兒子理解；但兒子可以和自己的小夥伴，按照自己的思路再去創造一個新平台。

姚基金副理事長葉大偉

　錦天城高級合夥人、中華全國律師協會婚姻家庭法專業委員會副主任郭璇玲憑藉其近30年家事領域深耕經驗，以真實案例為支撐，帶來《家族與家族企業內部爭議化解與風險防範》的分享。郭璇玲從熱映電影《給阿嬤的情書》中感悟僑批中體現的情義傳遞和家國擔當，恰是當下家族傳承一個很好的指引，進而剖析企業家家族常見的涉外繼承困局、「為傳承而離婚」的老年人離婚困局、重組家庭中失能後的人身控制風險、代際摩擦與外部圍獵等新情形和新風險。她呼籲企業家及早做好傳承規劃與法律安排，關注性別公平與個人破產制度，為二代的發展提供足夠的空間和自由選擇權，通過賡續家族文化和價值觀凝聚家族，積極參與社會公益、造福家國，實現家族財富與精神長久傳承。

錦天城高級合夥人、中華全國律師協會婚姻家庭法專業委員會副主任郭璇玲

　圓桌論壇由上海交大安泰高管教育中心主任高晶鑫主持，圍繞「新時代家族傳承的實踐探索」進行深入交流。參與討論的嘉賓包括：奧拓電子副董事長、創想數維創始人吳未，深圳福田區生態文明促進會會長孫月，上海市錦天城（深圳）律師事務所高級合夥人楊文明，深圳市新聯會理事、南山新聯會副會長施俊輝。

　圓桌論壇的尾聲，高晶鑫到交大130周年校友捐贈反饋母校的積極舉措，反映了企業家通過教育慈善回饋社會本身就是跨越代際的精神傳承。今日企業家所面對的考題，是如何真正做好企業，如何在商業實踐中實現精神與財富的雙重傳承。（記者 朱輝豪）